1、 養老保險
養老保險,是指在達到法定年齡退休后,可以從政府得到一定的經濟補償。
按照成都的標準,單位繳納19%,個人繳納8%。
關于養老,社會上的爭議上是很多,繼養兒防老之后又出現了很多諸如“以房養老”之類的概念。養老問題是每一個家庭都必須面對的問題,現在很多80、90后都面臨著一對夫妻必須贍養4位老人,甚至更多老人的現象,如果再生個孩子,壓力著實不小。
養老問題讓我們不得不引起重視,現有的社保中養老保險需要交滿15年,退休后才能享受終身養老金。目前法定退休年齡為:男職工60歲,從事管理和科研工作的女干部55歲,女職工50歲。
2、 醫療保險
如果說養老保險離我們還比較遙遠的話,醫療保險對目前的我們來說是最實用的。
按照成都的標準,單位繳納6.5%,個人繳納2%。
個人繳納的部分會劃入個人賬戶,單位繳納的一部分用于建立統籌基金,一部分劃入個人賬戶。個人賬戶可以直接用來在買藥或門診。
但是需要注意的是成都社保要連續繳夠15年,或者累計繳夠20年,才可以在退休后不用繳納醫保費用,享受醫保待遇;其他城市也有類似規定。
3、 大病醫療互助補充保險
保險費用由單位負擔繳納,個人不用出錢。
4、 工傷保險
對很多沒有危險性的職業來說,工傷保險看起來是最沒有用的。因為除了出現意外,這部分的錢算是白繳了。
但你大可不必這樣自擾,因為工傷保險,個人是不需要出錢的,只需要單位出錢繳納。
工傷保險是在你工作期間、上下班途中、因工外出等期間,遭受意外傷害或者職業病導致永久或暫時喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或者遺屬獲得財務幫助的保險制度。
5、生育保險
關于生育保險(全部由單位負擔,個人不出錢),很多人的疑惑點在于,為什么男人也要買?
生育保險主要包括兩項:一是生育津貼,二是生育醫療待遇。生育保險的費用全部都是由用人單位負擔的,個人不需要繳費。
男性購買生育保險后,全職太太生孩子的醫療費將由生育基金支出,還可以按女職工生育醫療費的50%給予一次性生育補貼。
女性購買了生育保險,不僅可以享受生育醫療待遇,還可以享受生育津貼。
6、失業保險
失業保險是需要單位(0.6%)和個人(0.4%)一起承擔的。
上面這些都是以2016年度成都的社保繳費標準舉例的,每個地方的繳費標準和基數都不一樣,每年都會發生變化。